英國(guó)工作簽證或?qū)⒃黾蛹寄苜M(fèi)，出國(guó)留學(xué)，去往英國(guó)留學(xué)，從今年4月開(kāi)始，英國(guó)所有持有Tier 2簽證的外籍勞工要支付千鎊的移民技能費(fèi)。

移民技能費(fèi)(Immigration Skills Charge)也落到國(guó)民保健服務(wù)的外籍醫(yī)生和護(hù)士頭上。

最大兩個(gè)醫(yī)療業(yè)組織一同呼吁，希望內(nèi)政部對(duì)NHS體制內(nèi)的外籍醫(yī)生和護(hù)士手下留情。

英國(guó)醫(yī)學(xué)會(huì)(British Medical Association)和英國(guó)皇家護(hù)理學(xué)院(Royal College of Nursing)表示，從4月份開(kāi)始實(shí)施的移民技能費(fèi)，足以威脅NHS預(yù)算，使本來(lái)就脆弱的國(guó)民保健系統(tǒng)雪上加霜。

從今年起，NHS須為每個(gè)從歐盟國(guó)以外聘請(qǐng)的醫(yī)護(hù)人員支付每年1千鎊的技能費(fèi)，政府表示此項(xiàng)收費(fèi)對(duì)鼓勵(lì)本土專(zhuān)才有利。

但兩大組織認(rèn)為不合理。

英國(guó)本來(lái)就缺少護(hù)士。

護(hù)士是人手最緊缺的職業(yè)之一，政府非但沒(méi)有鼓勵(lì)外籍護(hù)理人員投身到NHS，反試圖在現(xiàn)有的海外護(hù)士聘請(qǐng)上撈一筆。

這兩個(gè)組織聯(lián)署向內(nèi)政大臣盧綺婷去信，表示對(duì)加征技能費(fèi)十分關(guān)注，若政府一意孤行，NHS的人才危機(jī)將進(jìn)一步深化。

政府曾表示，收取到的技能費(fèi)將來(lái)會(huì)重新注入到國(guó)民維生系統(tǒng)中去，但這封公開(kāi)信中寫(xiě)道，“對(duì)此政府沒(méi)有實(shí)質(zhì)承諾。”

這對(duì)于很多依賴(lài)從歐洲大陸和海外招聘專(zhuān)才的醫(yī)院來(lái)說(shuō)，政府伸手要錢(qián)的政策頗有點(diǎn)倒行逆施。

BMA也在自己的官方網(wǎng)站上呼吁市民關(guān)注該議題。

官網(wǎng)撰文寫(xiě)道，如果一間醫(yī)院希望聘用一名持有Tier 2簽證的醫(yī)生，雇用期為5年，該院信托基金須立繳5千鎊，才能幫這位雇傭取得工簽贊助證明。

BMA認(rèn)為，從醫(yī)療系統(tǒng)的“前線(xiàn)預(yù)算”中抽走資金“非合理做法”。如可能，政府應(yīng)對(duì)外籍醫(yī)生和護(hù)士減免該項(xiàng)技能費(fèi)。

政府表示，移民技能費(fèi)原意是減少外勞人數(shù)，鼓勵(lì)雇主訓(xùn)練和聘請(qǐng)更多英國(guó)本地人才。

內(nèi)閣堅(jiān)信，移民技能費(fèi)最終有助于業(yè)界訓(xùn)練本土專(zhuān)才。

BMA和RCN反駁，政府不能無(wú)視一點(diǎn)：NHS對(duì)海外醫(yī)生和護(hù)士的需求將一直存在。

訓(xùn)練本地醫(yī)生需時(shí)太久，醫(yī)療學(xué)校位置有限，都是醫(yī)護(hù)人力資源市場(chǎng)上的掣肘。

對(duì)于“小型和慈善性質(zhì)的贊助者”，政府定有較低費(fèi)率364鎊，但博士文憑級(jí)別的工作，和國(guó)際學(xué)生轉(zhuǎn)工簽的眾多工種都不在較低費(fèi)率的范圍內(nèi)。

醫(yī)學(xué)會(huì)和皇家護(hù)理學(xué)院認(rèn)為技能費(fèi)“極不公平”。

目前已有很多措施，例如繁瑣的工簽審批過(guò)程，來(lái)制衡外籍勞工的輸入情況。

如無(wú)必要，企業(yè)都先考慮英國(guó)人，政府實(shí)在無(wú)必要開(kāi)征費(fèi)項(xiàng)。